全職
學歷限制-不拘
月薪 38,000 至 50,000元
長照個案管理師 工作內容：
一.擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。
二.照顧管理
(1)依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。
(2)執行服務計畫。
(3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。
(4)每月進行服務品質追蹤。
(5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。
(6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結 。
(7)開發個案及需介入長照服務之新個案或轉介.
(8)系統操作、核銷作業及相關行政庶務.
三.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。
四.協助單位行政工作,評鑑資料統整.
五.單位臨時性活動機動配合
六. 社區長照宣導,講座辦理及社區資源連結
七.接受長照使用者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。
八.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合)
九. 主管交辦事項
備註：需要有實際相關工作經驗及個管師證照資格.
查看薪資水平
1、需具長期照顧服務相關經驗及完成長期照顧服務Level 1訓練，及完成長期照顧人力共同課程Level-1訓練(18小時)。
2、2年以上工作經驗：
●專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧、長期照顧或運動保健等相關科、系、所、學 位學程、科畢業。
●專科以上學校，非屬醫事人員相關科、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧及長期照顧等相關系、所、學位學程、科畢業，領有照顧服務員技術士證者。
員工福利：
公司制度：勞保、健保、新制退休金提撥。
獎金福利：員工生日禮金、三節獎金、年終獎金、績效獎金。
保險福利：團體意外保險、員工保險。
交通福利：員工汽、機車停車位。
娛樂福利：員工旅遊、員工餐聚。
福利項目：
法定項目：
福利制度：
注意！福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
